寒栀 第52节(4/4)

许，有探究。她微微颔首，面平静，心里却因他当众的肯定而泛起一丝涟漪，尽她知，这只是工作评价。

姚遥冲着应寒栀使了个，她的里也全是自豪和骄傲。

接着，郁士文话锋一转，语气变得严肃：“然而，在缅甸案件置过程中，也暴我们工作中存在的严重问题。报研判不够，风险预估不足，尤其是……”他的目光如电，向坐在后排、脸不太好看的陆一鸣，“个别同志纪律观念淡薄，在未获授权的况，擅自采取行动，导致工作陷被动，增加了不必要的风险和置难度，险些造成不可挽回的后果！”

会议室里落针可闻。陆一鸣低着，双手握，肩膀绷得的。

“鉴于陆一鸣同志在此次事件中的错误行为，经研究并报里批准，给予其记过分一次，并暂停其领事保护中心一线外勤所有工作，安排另行通知。”郁士文的声音冰冷，没有任何转圜余地。

这个决定，让所有人都心一凛。记过加暂停工作，对于心气傲又背景不俗的陆一鸣来说，无疑是沉重打击。也显示了郁士文在原则问题上的和不留面。

陆一鸣猛地抬，似乎想说什么，但在郁士文冰冷的目光，最终还是颓然地低了。

“周肇远同志作为带队负责人，负有理责任，未能及时发现和制止组员的错误行为，给予中心的通报批评。”郁士文继续宣布，“希望全同志引以为戒，刻反思。领事保护工作事关同胞安危和国家形象，容不得半侥幸和任！必须令行禁止，严守纪律，一切行动听指挥！”

他的话语掷地有声，敲在每个人心上。赏罚分明，恩威并施，这位年轻的副主任，用他的实际行动，再次确立了在中心的权威。

会议结束后，众人陆续离开。应寒栀收拾着东西，能觉到陆一鸣投来的复杂目光，有愤懑，有不甘，或许还有一丝后悔。她没有回应，默默整理好自己的笔记本。

走会议室时，她听到后传来郁士文的声音：“应寒栀，来我办公室一。”

她的心轻轻一，不知领导这时候叫她是什么意思。

她跟在郁士文后，走那间熟悉的办公室。他关上门，隔绝了外面的嘈杂。

“坐。”郁士文走到办公桌后，示意她在对面的椅上坐。

应寒栀依言坐，脊背直，双手规矩地放在膝盖上，一副聆听指示的姿态。

郁士文没有立刻说话，而是从屉里拿一个文件袋，推到应寒栀面前。

“打开看看。”

应寒栀疑惑地打开文件袋，里面是一份红文件的复印件，还有几张表格。她快速浏览，心不由自主地加快了。这是一份关于推荐优秀聘用制人员参加专项培训暨转正考的通知，而附带的申请表上，推荐人意见一栏，已经签上了郁士文的名字，评价栏里写着：“该同志在领事保护工作中表现突，责任心，业务能力扎实，善于沟通协调，备良好的职业素养和发展潜力，建议组织给予培养和定向转编考机会。”